Arbeiten bei Pflege Tobias.
Kein Dienst nach Stoppuhr.
Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, tätigkeitsbezogene Weiterbildungen, langfristige Perspektiven und vielseitige Aufgabengebiete. Zudem bieten wir die eine sehr hohe Vergütung nach GÖD-Tarifvertrag, ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% und ein 13. Monatsgehalt.
Bei uns gibt es keinen Dienst nach Stoppuhr und deine Work-Life-Balance wird bei uns stets besonders berücksichtigt:
- Wunschfrei
- 30 Tage Urlaub
- Pflegen ohne Zeitstress
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
Wir bieten dir außerdem zahlreiche, finanziell unterstützte Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen überdurchschnittlichen Stundenlohn mit Zuschlagsystem.
Wir suchen dich.
- examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Pflegehilfskraft (m/w/d)
- Altenpfleger (m/w/d)